Que son las nóminas de pago
- Paywill
- 18 nov 2024
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las nóminas de pago son documentos que reflejan los detalles de los pagos realizados a los trabajadores de una empresa durante un período determinado, generalmente un mes. También pueden llamarse liquidaciones de sueldo o planillas de remuneraciones. Son fundamentales para el cumplimiento de las normativas laborales y tributarias.
Elementos principales de una nómina de pago:
Datos de la empresa y del trabajador:
Nombre o razón social de la empresa.
RUT de la empresa y del trabajador.
Nombre completo del trabajador.
Cargo y fecha de ingreso.
Detalles de las remuneraciones:
Sueldo base: el salario acordado según el contrato.
Horas extras: si las hay, deben calcularse de acuerdo con las leyes laborales.
Bonos e incentivos: bonos de producción, movilización, colación, entre otros.
Gratificación legal: cuando corresponde según el Código del Trabajo.
Descuentos legales y voluntarios:
AFP (Administradoras de Fondos de Pensiones): cotización obligatoria para pensión.
Salud (Fonasa o Isapres): cotización obligatoria para servicios de salud.
Seguro de cesantía: para protección laboral.
Impuesto único de segunda categoría: dependiendo de los ingresos.
Otros descuentos, como préstamos, seguros o cuotas sindicales.
Montos finales:
Sueldo líquido: el monto que recibe el trabajador tras los descuentos.
Total imponible: suma de todos los ingresos sujetos a cotización.
Total no imponible: ingresos que no están sujetos a cotización (como asignaciones).
Firma del trabajador: en muchos casos, el trabajador debe firmar la nómina o recibo para acreditar que recibió el pago.
Importancia de las nóminas de pago:
Cumplimiento legal: Sirven como respaldo para demostrar que la empresa cumple con las leyes laborales.
Transparencia: Ayudan a los trabajadores a entender cómo se calcula su sueldo.
Base para trámites: Son requeridas para solicitar créditos, verificar ingresos o realizar trámites legales.
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